متابعات – تفاصيل برس
اختتمت وزارة التنمية الإدارية دورة إعداد المدربين “TOT” ، أمس الثلاثاء، والتي تضمنت 14 ساعة تدريبية بمشاركة 27 متدرباً من الجهات الحكومية المختلفة، في مقر الوزارة بالعاصمة دمشق، بهدف تعزيز الكفاءات الحكومية وتطوير العمل.
وشملت محاور الدورة أساسيات التدريب وأنواعه المختلفة من نظريات التعلم، وتصميم البرامج التدريبية التي تشمل تحليل احتياجات المتدربين، وتحديد الأهداف التدريبية، واختيار المحتوى والوسائل التدريبية المناسبة، وتصميم الحقيبة التدريبية، وتقنيات وأساليب التدريب المختلفة، ومهارات العرض والتقديم.
وحول هدف الدورة، أوضح المدرب نوار العظم، أن الدورة تهدف إلى تزويد المشاركين بالمهارات والأدوات اللازمة لتصميم وتنفيذ برامج تدريبية فعالة، بما في ذلك مهارات التواصل، والتحفيز، وإدارة الوقت، والتعامل مع التحديات، بالإضافة إلى تقديم أساسيات علم التعلم وكيفية تطبيقها في التدريب، مما يساعدهم على تقديم محتوى تعليمي جذاب وفعال.
قد يهمك: وفد سوري يشارك بتدريبات حول أنظمة الحماية الاجتماعية بإيطاليا
وبيّن المشاركون في الدورة أن التدريب صقل مهاراتهم في مختلف جوانبه، بما في ذلك تصميم البرامج، وتقديم المحتوى، وإدارة الجلسات، ومنحهم الثقة بأنفسهم وطور من قدرتهم على التأثير في الآخرين وتوجيههم نحو التطور والنجاح.
وكانت قد أطلقت وزارة التنمية بالتعاون مع الجمعية السورية الكندية للأعمال، برنامج التمكين التدريبي لـ 36 متدرباً ومتدربة من عدد من الوزارات والجهات العامة بهدف ترسيخ ثقافة التدريب ونقل الخبرات داخل المؤسسات الحكومية.
كما سبق وأن بحثت وزارة التنمية الإدارية السورية مع جامعة رشد الافتراضية، سبل التعاون المشترك في إطلاق برامج تدريبية ودبلومات متكاملة تهدف إلى تطوير رأس المال البشري في القطاع الحكومي.
